Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

  • аналіз матеріалів, що надійшли від правоохоронних і контролюючих органів до Головного управління;
  • здійснення методичного керівництва правової роботи в Головному управлінні, перевірка стану правової та договірної роботи;
  • розгляд заяв, скарг, звернень, які надходять до відділу, здійснення контролю за своєчасною підготовкою відповідей в межах чинного законодавства;
  • розгляд, аналіз і узагальнення результатів претензійно – позовної та договірної роботи;
  • здійснення правового аналізу документів, необхідних для роботи відділу;
  • здійснення організаційно-технічних заходів щодо обліку зберігання та надсилання відповідей претензійно-позовних матеріалів.

                                         Ви нам підходите, якщо:

знаєте основи правової та договірної роботи;

можете працювати самостійно й у команді;

уважні до деталей;

комунікативні й ініціативні;

готові вдосконалюватися та розвивати професійні здібності.

 Обов’язкові вимоги:

громадянство України;

вища освіта, не нижче бакалавра, молодшого бакалавра;

вільне володіння державною мовою.

 Умови оплати праці:

посадовий оклад – 5 800 грн;

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу», надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами).

 Умови відбору та призначення на посаду:

призначення на посаду строкове до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану відповідно до Закону України «Про правовий режим воєнного стану».

Ми чекаємо резюме кандидатів (приклад форми ( .docx , 14.43 Кб ) до 29 грудня 2023 року на електронну адресу [email protected]

За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду з начальником Головного управління Держгеокадастру у Черкаській області.

У разі виникнення запитань звертайтеся до Управління персоналом за тел. (0472) 55 50 35.